Czy wiesz, że możesz otrzymywać niemieckie świadczenie na dziecko, nawet mieszkając w Polsce? To nie żart! Część Polaków może legalnie ubiegać się o Kindergeld, niemiecki odpowiednik naszego 800 plus. I tu jest haczyk – można je łączyć z polskim świadczeniem!

Co to właściwie jest Kindergeld?

Kindergeld to miesięczne świadczenie wypłacane rodzicom lub opiekunom prawnym na każde dziecko. Przysługuje ono zarówno obywatelom Niemiec, jak i cudzoziemcom, którzy mieszkają lub pracują na terenie Niemiec.

Zasiłek przysługuje na:

  • dziecko do ukończenia 18 roku życia,
  • dziecko w wieku 18–21 lat, które nie pracuje i jest zarejestrowane jako osoba poszukująca pracy,
  • dziecko w wieku 18–25 lat, które kontynuuje naukę (studia, szkolenie, praktykę zawodową, staż lub wolontariat).

A tutaj ciekawostka! Świadczenie może być wypłacane także w przypadku przerwy między szkołą a studiami (do 4 miesięcy), braku możliwości znalezienia miejsca szkolenia (pod warunkiem rejestracji) czy nawet pracy zarobkowej dziecka (do 20 godzin tygodniowo).

Kto konkretnie może się o to starać?

Zarówno Polacy, jak i inni obywatele UE, mogą ubiegać się o Kindergeld, jeśli spełnią konkretne warunki. I uwaga – nie zawsze trzeba być zameldowanym w Niemczech!

Warunki to:

  • praca w Niemczech przez co najmniej 183 dni w roku, uzyskiwanie ponad 90% dochodów z Niemiec i bycie tam opodatkowanym – w tym przypadku wystarczy stałe miejsce zamieszkania w Polsce,
  • stałe zameldowanie w Niemczech i podleganie tam nieograniczonemu obowiązkowi podatkowemu.

Ile można dostać i jak to się łączy z 800 plus?

Od 1 stycznia 2026 r. świadczenie Kindergeld wynosi 259 euro miesięcznie na każde dziecko. Podobnie jak w przypadku 800 plus, świadczenie to może otrzymać tylko jeden z rodziców.

A teraz najlepsze! Jeśli na dziecko wypłacane jest już w Polsce 800 plus, a osoba spełnia warunki do otrzymania Kindergeld, wypłacana będzie różnica pomiędzy kwotą Kindergeld a polskim świadczeniem. To tzw. dodatek dyferencyjny.

We wniosku składanym do niemieckiego urzędu rodzinnego należy wskazać, że w Polsce wypłacane jest świadczenie 800 plus – w tym celu do formularza należy dołączyć „Załącznik zagranica”.

Jak złożyć wniosek krok po kroku?

Aby otrzymać świadczenie, po przepracowaniu co najmniej 4 miesięcy w Niemczech, należy złożyć wniosek o zasiłek rodzinny. Polska wersja formularza dostępna jest na stronie arbeitsagentur.de w sekcji formularze rodzinne.

Wniosek należy złożyć pisemnie w odpowiednim urzędzie rodzinnym (Familienkasse). Adres właściwego urzędu można znaleźć przez wyszukiwarkę urzędów na stronie Familienkasse.

Do wniosku trzeba dołączyć m.in.:

  • kopię aktu urodzenia dziecka,
  • zaświadczenie o zatrudnieniu od niemieckiego pracodawcy (jeśli dotyczy),
  • dokumenty potwierdzające prowadzenie działalności gospodarczej w Niemczech.

Kiedy przychodzą pieniądze?

Termin wypłaty Kindergeld określa ostatnia cyfra indywidualnego numeru zasiłku (Kindergeldnummer). Szczegółowy harmonogram można sprawdzić na stronie niemieckiej agencji pracy w sekcji „terminy wypłat Kindergeld”.

Na przykład, jeśli numer kończy się cyfrą 9, w 2026 roku wypłaty będą w dniach: 23 stycznia, 20 lutego, 20 marca, 23 kwietnia, 22 maja, 22 czerwca, 21 lipca, 21 sierpnia, 21 września, 20 października, 20 listopada i 16 grudnia.

To może być realny zastrzyk gotówki dla wielu polskich rodzin związanymi z niemieckim rynkiem pracy. Warto sprawdzić, czy spełniasz warunki!